Fagor S. Coop. (Oficinas centrales del Grupo) recibe el certificado Bikain de nivel superior otorgado por el Gobierno Vasco, acreditando y reconociendo as\u00ed el grado de normalizaci\u00f3n consolidado en el uso, presencia y gesti\u00f3n del euskera. As\u00ed, el grupo cooperativo mantiene y confirma el compromiso de las \u00faltimas d\u00e9cadas: Fagor Arrasate, Fagor Automation, Fagor Electr\u00f3nica, Copreci, Mondragon Assembly y el centro de innovaci\u00f3n Koniker recibieron el certificado Bikain de nivel superior en 2024; y, \u00a0Fagor Ederlan y Onnera Group, en 2023. Galbaian est\u00e1 en pleno proceso de evaluaci\u00f3n.<\/p>\n
\u201cFagor es un Grupo con certificado Bikain de nivel superior. Otorgar funciones propias de \u00e1mbito laboral al euskera, as\u00ed como adoptar e invertir durante a\u00f1os para poder trabajar en euskera han dado sus frutos. Este reconocimiento ayuda a poner en valor el camino recorrido, y nos anima a seguir trabajando\u201d, explica Joxean Alustiza Usandizaga, presidente del Grupo Fagor.<\/p>\n
El Gobierno Vasco pretende reconocer la labor de aquellas entidades que apuestan por avanzar en la normalizaci\u00f3n del euskera, \u201cpara que esta apuesta llegue a cada vez m\u00e1s organizaciones\u201d. El certificado de calidad busca evaluar, certificar y reconocer la evoluci\u00f3n del euskera en la actividad y gesti\u00f3n de las diferentes organizaciones.<\/p>\n
Tres niveles<\/strong><\/p>\n Bikain, certificado que naci\u00f3 en 2008, ofrece tres niveles seg\u00fan la presencia, uso y gesti\u00f3n del euskera: nivel b\u00e1sico, nivel medio y nivel superior. Generalmente, el Jurado valora cuestiones relacionadas con el servicio (imagen, relaci\u00f3n con otras empresas\u2026) y el \u00e1mbito laboral (gesti\u00f3n, comunicaci\u00f3n interna\u2026).<\/p>\n Fagor dispone de servicio m\u00e9dico para las personas de las cooperativas del Grupo que no dispongan de dicho servicio. El objetivo es ofrecer nuevos recursos para impulsar la salud y el bienestar f\u00edsico y mental de las personas, as\u00ed como influir positivamente en la prevenci\u00f3n y participar activamente en el proceso de recuperaci\u00f3n. Todo ello tendr\u00eda un efecto positivo en el absentismo. La plantilla est\u00e1 formada por un m\u00e9dico, una enfermera, una ayudante de enfermer\u00eda y un fisioterapeuta.<\/p>\n Datos del servicio:<\/p>\nFagor dispone de servicio m\u00e9dico<\/h2>\n